Industriële bakkerijen zijn inmiddels zeer actief in het communiceren via sociale media om de doelgroep van nieuw personeel te bereiken. De tijd dat recht op en neer personeelsadvertenties zetten in lokale kranten succesvol was, is lang verleden tijd.
Bijgaand enkele mooie voorbeelden van activiteiten van NVB leden op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie:
Europastry
Bakkerij Fuite
PrePain
Borgesius
Bakkerij Visser
Detailresult
In combinatie met een actief social media beleid worden kunnen deze arbeidsmarktcommuincatie uitingen ertoe leiden dat nieuwe kandidaten worden aangetrokken voor de vacatures in industriële bakkerijen.
Wellicht dat dit overzicht van voorbeelden aan andere bakkerijen inspiratie geeft om intensiever met eigentijdse arbeidsmarktcommunicatie aan de slag te gaan.
Wim Kannegieter
